Cómo Crear un Currículum Correctamente y Destacar en el Proceso de Selección

El currículum es tu carta de presentación ante las empresas y una herramienta clave para destacar entre otros candidatos. Crear un CV correctamente puede marcar la diferencia entre conseguir una entrevista o ser pasado por alto. En este artículo, te mostramos cómo estructurar tu currículum, qué incluir y qué evitar para causar la mejor impresión.

Elige el Formato Adecuado

El formato de tu currículum dependerá de tu experiencia laboral y tus objetivos. Estos son los más comunes:

  • Cronológico: Ideal si tienes una trayectoria laboral estable y ascendente. Ordena tus trabajos desde el más reciente hasta el más antiguo.
  • Funcional: Perfecto si buscas destacar habilidades específicas más que experiencias laborales. Útil para quienes cambian de carrera o tienen lagunas en su historial laboral.
  • Mixto: Combina ambos formatos, destacando habilidades y experiencia cronológicamente.

Incluye Información Básica y de Contacto

Tu currículum debe incluir información de contacto clara y actualizada:

  • Nombre completo.
  • Teléfono.
  • Correo electrónico profesional.
  • Perfil de LinkedIn (si está optimizado).
  • En algunos casos, portafolios o enlaces a proyectos relevantes.

Escribe un Resumen o Perfil Profesional

En la parte superior de tu CV, incluye un resumen breve (3-4 líneas) que destaque tus principales logros, habilidades y objetivos profesionales. Este es un espacio para captar la atención del reclutador rápidamente.

Ejemplo:

Especialista en marketing digital con más de 5 años de experiencia en estrategias de contenido y campañas SEM/SEO. Apasionado por la optimización de conversiones y el análisis de datos para impulsar el crecimiento de las empresas.

Destaca Tu Experiencia Laboral

Organiza tu experiencia laboral de manera clara, incluyendo:

  • Nombre de la empresa y cargo desempeñado.
  • Fechas (mes/año de inicio y fin).
  • Breve descripción de tus responsabilidades y logros clave.
  • Usa viñetas y métricas para mostrar resultados tangibles.

Ejemplo:

  • Incrementé el tráfico orgánico en un 35% mediante estrategias de SEO y campañas de contenido.
  • Lideré un equipo de 5 personas para ejecutar proyectos con un 20% de reducción en los tiempos de entrega.

Incluye Tu Educación

Menciona tu formación académica relevante:

  • Títulos obtenidos.
  • Institución educativa.
  • Fechas de inicio y finalización.
  • Certificaciones o especializaciones si aplican.

Añade Habilidades Relevantes

Crea una sección de habilidades técnicas y blandas relacionadas con el puesto que buscas. Ejemplos incluyen:

  • Software especializado (Excel avanzado, Photoshop, etc.).
  • Idiomas (incluye el nivel: básico, intermedio, avanzado).
  • Habilidades blandas como trabajo en equipo, liderazgo o resolución de problemas.

Personaliza el Currículum para Cada Puesto

Cada puesto de trabajo es diferente, así que adapta tu currículum para resaltar lo que más le interese a cada empleador. Usa palabras clave del anuncio de empleo para aumentar tus posibilidades de pasar filtros automáticos (ATS).

Cuida el Diseño y la Ortografía

Un currículum limpio y visualmente atractivo es más fácil de leer. Sigue estas recomendaciones:

  • Usa una fuente profesional (Arial, Calibri o similar).
  • Tamaño de letra entre 10 y 12 puntos.
  • Asegúrate de no tener errores ortográficos o gramaticales.
  • Usa viñetas y espacios en blanco para facilitar la lectura.

Evita Errores Comunes

  • No incluyas información irrelevante o demasiado personal (como tu estado civil o dirección completa).
  • No uses una dirección de correo poco profesional.
  • No exageres logros o habilidades. La honestidad es clave.

Añade Secciones Opcionales

Dependiendo de tu perfil, puedes incluir:

  • Proyectos relevantes: Si trabajaste en algo que respalde tus habilidades.
  • Referencias: Sólo si lo solicita la empresa.
  • Voluntariado: Si es relevante para el puesto o muestra habilidades transferibles.

Importante sobre el curriculum

Un currículum bien estructurado y personalizado es la clave para destacarte en cualquier proceso de selección. Invierte tiempo en crear un documento claro, profesional y alineado con el puesto que deseas. Recuerda, el objetivo principal de tu CV es conseguir una entrevista; haz que cada palabra cuente.

¿Listo para actualizar tu currículum y dar el siguiente paso en tu carrera? ¡El éxito está a un clic de distancia!